La santé des dirigeants
Les dirigeants, chefs d’entreprises (entrepreneurs, décideurs), ne bénéficiaient pas du suivi de la médecine du travail.
Mais la loi du 2 août 2021 (n°2021-1018) renforce la prévention de la santé au travail en réformant les services de santé. Elle s’intéresse aux salariés, mais aussi aux travailleurs indépendants, travailleurs non-salariés et aux chefs d’entreprise.
Santé au Travail 68 a développé un partenariat avec l’Observatoire Amarok pour aider et accompagner les dirigeants face à des difficultés liées au stress ou à l’épuisement professionnel.
L’Observatoire Amarok est une association s’intéressant à la santé physique et mentale des travailleurs non-salariés (TNS) : dirigeants de PME, commerçants, indépendants, professions libérales et artisans.
Pour ce faire, il a mis au point plusieurs outils basés sur la recherche en psychologie et en sciences de gestion afin de mieux prévenir les risques et promouvoir la bonne santé et le bien-être au travail.
Amarok met à votre disposition un outil en ligne basé sur les événements de vie au travail des dirigeants et chef d’entreprise. Cet outil a été mis au point par le Pr. Olivier Torres et son équipe de chercheurs il y a 10 ans :
- Un test anonyme gratuit, sans inscription particulière et réalisable en 5 minutes,
- Un outil reposant sur une liste de 30 stresseurs et une liste de 28 satisfacteurs professionnels
2 indicateurs :
- le « stressomètre », indicateur qui mesure un score global de stress au travail et
- le « satisfactomètre » indicateur qui mesure, à l’opposé, un score global de satisfaction au travail.
Ces deux indicateurs vont permettre d’évaluer l’intensité moyenne de votre satisfaction et de votre stress, à vous travailleurs indépendants et chefs d’entreprise !
Barbara VAUTRIN, Infirmière à Santé au travail 68, a fait de son expérience de co-gérante une force pour en devenir la référente du dispositif Amarok.
Elle est à votre écoute et pourra vous accompagner dans votre démarche avec :
- Respect de la confidentialité
- Echange sans jugement
- Encouragement et aide à la gestion du stress
- Orientation vers des professionnels externes experts